Comment mieux comprendre et tirer des leçons de la crise de la COVID-19 à l’hôpital ? Le Pr Thierry NOBRE présente, dans un ouvrage collectif, la dynamique organisationnelle des acteurs pour l’amélioration de notre système de santé.
Nouvel article rédigé pour ManagerSante.com par le Professeur Thierry NOBRE, Professeur agrégé de sciences de gestion, École de management de Strasbourg, Université de Strasbourg, Directeur de l’Executive MBA management hospitalier. Il est l’auteur de plusieurs ouvrages, dont le dernier dirigé en collaboration avec le Professeur Julien HUSSON, intitulé « Portraits d’acteurs clés du système de santé pendant […]
Le professionnalisme est-il un humanisme ? Vincent CRISTALLINI aborde cette question dans le cadre de ses travaux de recherches cliniques sur la vie des organisations (partie 1/3)
Nouvel article publié par Vincent CRISTALLINI, Docteur en sciences de gestion, Habilité à diriger des recherches, Président fondateur de l’équipe de recherches action Endogène. Il est également auteur de plusieurs ouvrages, notamment le dernier intitulé « Le génie managérial« , publié en Juin 2022 aux éditions EMS Management & Société. N°2, Avril 2023 Le présent article inaugure […]
Comment impliquer les médecins dans la médiation collective et de projet à l’hôpital public ? Le Professeur Yann MIKAELOFF explore cette question institutionnelle par la sociologie des organisations (Partie 3).
N°3, Avril 2023 Nouvel article publié pour ManagerSante.com par le Professeur Yann MIKAELOFF, Neuropédiatre à la Faculté de médecine Paris-Saclay. Il est également expert judiciaire près la Cour d’Appel de Paris (Compagnie CEMCAP)/ Médiateur santé, éducation (DU IFOMENE ICP)/ Il est responsable du Centre de Protection de l’Enfant et de l’Adolescent (CPEA) Val-de-Marne/Hauts-deSeine, DMU SEA, […]
Quelles sont les 5 forces pour devenir un « neuro-manager » inspirant ? Laurence SAUTIVET nous éclaire par les sciences neurocognitives dans son dernier ouvrage.
Nouvel article publié par Laurence SAUTIVET, conseil auprès des décideurs, spécialisée en management et stratégie, certifiée en approche neurocognitive, en management appréciatif (Appreciative Inquiry), en intelligence collective et en détection du mensonge. Elle accompagne des entreprises dans leurs évolutions, convaincue que la connaissance du fonctionnement cérébral et comportemental est une clé essentielle de la réussite […]
Quels sont les 3 espaces relationnels et leurs différentes étapes pour remettre l’humain au cœur de l’entreprise ? Jean-Michel PHILIPPON nous présente ces notions à l’occasion de la publication de son ouvrage (partie 2/2)
Nouvel article publié par Jean-Michel PHILIPPON , fondateur du cabinet Initium Coaching et le Club du Leadership. Il est également auteur de plusieurs ouvrages, notamment le dernier intitulé « GO ! Devenez proactif ! », publié en Septembre 202 aux éditions de la librairie Gereso. Relire la première partie de son article. 1/ L’espace relationnel de l’autonomie : pouvoir et […]
Faire preuve de « courage managérial » serait-il être capable de s’adapter, de s’assumer et d’être juste ? Le Professeur Éric DELASSUS nous répond (Partie 2/2).
N°65, Mars 2023 Nouvel Article écrit dans le cadre d’une conférence donnée lors d’une journée de formation destinée à de futurs cadres de santé par Eric, DELASSUS, (Professeur agrégé Lycée Marguerite de Navarre de Bourges et Docteur en philosophie, Chercheur à la Chaire Bien être et Travail à Kedge Business School). Il est co-auteur d’un nouvel ouvrage […]
